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青岛人才网节后求职我们需要注意一些细节

来源:青岛人才网 时间:2017-02-03 作者:admin 浏览量:

求职应聘最重要的就是有一份好的面试简历,一份好的简历不仅能够给我们在考官第一面印象加分,同同时,也能够大大的提高我们面试时候的答述,那么, 怎样才算是合适的简历呢,我们应该如何去做,才能够更好的避免我们的简历上出现问题呢?下面,我们就让人才网的专业人士来为我们做一下解答吧啊。青岛人才网

“一年之计在于春”,随着春节喜庆的气氛渐渐散去,有一部分打工者,或是初次求职,或是新年跳槽,他们又纷纷走进求职之路,期盼在那里能够找到生活的新起点。但是在求职过程中,每年都有一大批求职者缺乏求职的基本知识和经验,容易上当受骗。那么,怎样才能避免上当受骗呢?

一是求职不去“马路市场”在“马路市场”中,供需双方都得不到必要的约束,那些无照经营者尤其乐于到这样的场所招聘“员工”。而一旦发生劳动争议后,求职者的权益就得不到应有的保障。一般在年前和年后政府就业局都会组织大型招聘会近几年年后都在黄金广场举行了大型招聘会,而且在赣州地区找工作最方便还是到人才市场。青岛招聘网

二是弄清招聘单位的用工需求特别是那些招聘单位对他们的业务描述显得躲躲闪闪、遮遮掩掩,更要提高警惕。

三是不要缴纳应聘费用人单位是不应向求职者收取各种名目费用的。在求职过程中,不论自己是否被录用,都不要向用人单位缴纳各种名义的费用,如抵押金、服装费等。青岛招聘信息

四是要与用人单位签订《劳动合同》《劳动合同》是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。求职者与用人单位约定试用期时,应签订《试用期合同》,试用期最长不得超过六个月。

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