前两天收到朋友赠送的一本书，书名叫《100个工作基本》。
老实说，刚拿到这本书时，有点蒙。
虽然整本书足有400多页，但全书加上序也仅有两万多字，和现在动辄十万字起的图书相比，简直是个异类。
比起书，它更像是一本经验手册，是日本作者松浦弥太郎和野尻哲也工作经验的合集。
松浦弥太郎是亚洲知名的青年导师，从零开始创办了很多公司，52岁时又重新出发和好友野尻哲也共同创立新公司，任职CEO。
快速阅读完整本书后发现，因为字数的原因，这本书的阅读门槛很低，低到读者只需要抽出半小时的时间，在通勤路上就能一口气读完。
然而这本书的阅读门槛又很高，整本书没有一句多余的废话，都是作者几十年工作的经验结晶，也因为字数的限制，没有更多案例的支撑，所以需要读者一点一点地去感悟。
同样一页内容，我们在不同的环境，不同的年龄可能会产生不同，甚至是截然相反的想法，不过，每一次思想的迭代，便是我们人生的缩影。
《100个工作基本》这本书结构很简单，一共有三章。
第一章思考“何为工作”，作者结合工作经验，总结出100条实用的经验教训，主要对象是给普通员工。
第二章重点讨论“如何领导”，以公司经营者的身份，分享了100条创业路上的感悟，主要对象是领导。
第三章卖个关子，最后再介绍。
读完整本书前两章内容，结合自己的经历，跟大家分享几个自己受用的经验。
1）不要为了逃避而跳槽。
因为无法忍受厌烦的心情而换工作，那在新的岗位上也定也会经历同样的状况。
微博上有个段子，问：「你因为穷而做过什么事情？」答：「上班。」
又扎心又现实，不过调侃归调侃，毕竟生活还得继续，每一份工作就像是一座围城，待在里面的人想跳槽，城外的人却削尖脑袋想往里闯。
人们都觉得别人的工作“钱多事少离家近”，等真正接触后才发现事与愿违。
其实，工作的本质就是创造价值，这个过程注定充满挑战和不如意，如果抱着舒服的心态去工作，就是跟工作较劲儿，跟自己较劲儿，硬生生把生活给过拧巴了。
2）面对艰巨的任务，请试着分解。
看到艰巨的任务，不妨把任务分解，再分解，直到分无可分。
这是时间管理中常提到的方式之一，觉得面对的工作困难而无从下手，往往是因为困难的体量超出了你自身的容量，因此才要掰开揉碎，直到自己能够容纳吸收为止。
终极目标就如同游戏里的大BOSS，短时间内难以一举拿下。
合理的做法就是拆分成一个个的小目标，用一个又一个的成功激发热情，再用激情维持下一阶段的拼搏，两者相辅相成，互相促进。
即便仍有棘手的问题被留在了最后，你一点一滴积累出来的成果已经摆在了眼前。
3）保持健康也是你的工作。
前段时间，一条名为“90后不敢看体检报告”的话题被迅速顶上热搜，一时间引发了广泛的共鸣。
不知道从什么时候开始，“忙”成了成年人的通病。
不过有人说了，谁不是在一边拿命挣钱，一边拿钱续命？但扪心自问，你所有不健康的生活方式都是因为工作吗？
不运动只是因为没时间吗？不按时吃早餐都是因为工作量太大吗？
其实，大多数人的没时间，只是不重视罢了，总觉得生病这件事离自己还很远而已。
曾看过一个很有趣的说法，说人每天最好出去活动1小时，打打球，跑跑步都行。
因为人类在进化过程中，大部分时间是在户外，如果人一直待在房子里，潜意识里就会感觉冬天要到来，觉得会缺乏食物，心里的负面情绪就容易出来。
这个说法的出处没有找到，但结合自身的经历发现确实如此，有时候在家待久了就会感到很沮丧，这时候，下楼转一圈儿整个人的精神状态就会完全不一样。
不知道大家有没有类似的感受？
其实，我们每天、每周、每月甚至每年都要有一个恢复期，毕竟只有劳逸结合，学会在工作之外的时间养精蓄锐，才能精力充沛地重回工作岗位。
有人说，只有亲身经历的事情才能让自己感触更深，
但人生苦短，实在没必要把自己撞得头破血流才幡然醒悟，工作中很多经验教训前辈们都总结好了，你要做的不是试错，而是寻找到它们。
除了以上3点，《100个工作基本》这本书里还列举了很多，有些方法看似老套，但都是真理的回响，比如下面这些。
4）寻找语言最恰当的温度。在不同时间场合运用最适宜的表达方式，温暖的话语，无论交谈还是邮件，你的措辞就代表了你自己。请用心表达，用心掌握。
5）万事靠准备。面对重要的演讲和展示，再怎么花精力准备都不过，准备越周密，越能运用好自己的语言。
6）拥有能让人专注的场所。适当地打造自己的办公场地，与此同时，也要找到一个属于自己的“避难所”，即便是在最艰难，焦虑的时刻，也能让你心安。
7）收好自尊。自尊固然重要，却绝不是该表露在外的东西，因为它往往妨碍我们低头向他人请教，太执着于维护自尊，不免会伪装自己，缺乏坦诚。
8）低调出众。请不要忘记，应该受人瞩目的不是你，而是你手上的工作。
9）与其批评，不如给出方法。无论什么时候，大家想听的永远不是批评或者批判，而是解决问题的更好方法。
10）尊重人性。人生而不同，我们各自有着坚强和柔软的部分，也兼具清新爽朗和难相处的一面。请不要被喜欢和讨厌左右，也不要以和自己相似或不同来区别对待他人。
篇幅原因，列举到此，感兴趣的可以直接看看原书。
100条职场道理，你不需要每一条都消化，因为经历不足，注定不能完全领悟。
其实有时候读书，只要能找到几个可以用到生活中的实用方法就够了。
当然，如果你的需求是想看一本书某个论点的逻辑如何展开，又或是欣赏诗意的句子，这本书就不是你的菜。
前面我卖了个关子，第三章的内容是什么呢？
答案是空白。
因为没有谁的人生可以按照模板去生活，整本书最后一章的留白，标题就叫《打造你的100个基本》。
所以比起经验手册，《100个工作基本》更多是你系统化工作、生活的一个引路人，最终落脚还是你自己。
长门有希在《凉宫春日的忧郁》说：真正的危机不是机器人像人一样思考，而是人像机器一样思考。
因为应试教育造成的思维模式，让很多人都习惯性地去寻找正确答案，总以为拥有了标准答案就可以找到面对生活的屠龙刀，所向披靡。
但生活不是考试，更没有固定模板。
所以，虽然《100个工作基本》列出的是一个个如标准答案似的的经验教训，但读者完全可以畅所欲言，结合自己的经历尽情表达自己的观点。
书籍的本质就是作者和读者交流的过程，只是前者相对钻研更多，领悟更多一点罢了，并不代表你的思考就完全错误，只要经历可以支撑自己的观点即可。
写到这里，我倒是觉得这本书可以作为读书会好友之间的一场游戏。
一圈人围坐在一起，随手翻开一页，大家分别谈谈自己对这条经验教训的理解。
最终，在思考的过程中，在讨论的氛围里，在不同人的故事里，离生活的真相更近一步，离更好的自己更近一步！
以上，共勉。
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