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【市南招聘】你在职场中,有什么优势?

来源:青岛人才网 时间:2020-10-15 作者:青岛人才网 浏览量:

很多人都说,刚入职场的小年轻,二十多岁,肯定要经历一段比较难的日子,而三十岁以后虽然会稳定,但却不一定有未来的目标方向。

多久可以确定方向呢?看着别人升职加薪买房买车,好像他们从来不曾被现实拖住脚步,佩服他们的能力和收获,既羡慕又妄自菲薄。

其实这就是走进了职场的困倦期,每个职场人都会经历这一步,区别在于你酒可以走出迷茫期,并找到自己的定位和路径。

许多人将职场停滞期,简单归因于能力问题,认为自己初出茅庐能力不够,但忽略了性格对职业发展的重要性。

但是却忽略了一个事实:能力的提升和发展,也是要基于自身性格和智能结构。

所以,你之所以感到迷茫,主要是你没有完全了解自己。


想要成功,必须懂得职场逆向思维

如果你不够了解自己,你就不知道自己的成功领域是哪里,只有确定领域,才能朝着业绩目标奋斗,少走弯路,如果只是一味地蛮干,那你既浪费了青春,也浪费了自己的真正实力。

《生活大爆炸》中,佩妮曾经一心想做演员,但她长相中等偏上,演技不出众,又没足够资源,根本养不活自己;期间她也做过服务员、芝士工厂员工,但乐观活泼的她记性差,做事不仔细,那些工作她都做得不出色;拿着微薄的工资,想着遥不可及的演员梦,不时怀疑自己一无是处……

后来机缘巧合,朋友鼓励她尝试医药销售,作为派对达人,擅长交际的她很轻松地大获成功,收入甚至比科学家丈夫都高。

所以说,即使是在某个领域有突出能力的人,也不是做什么都会成功。

“庸碌”的人,并不是因为资质不好、努力不够,才不能成功。相反,成功的人,都懂得逆向思考,都足够自知;们从自己的性格优势出发,去选择和驾驭职场,主宰人生。

如何找到自己的职场优势?

其实一旦找到属于自己的方向,你的成长速度就会媲美火箭,提升,并没有我们想的那么难。

小才一直认为没有不适合的职场性格,每种性格用对方式都能获得成功。

你不是世界上第一个遇到职场困境的人,几乎所有人都会遇到职场选择和发展问题,不确定自己做什么才能成功?不知道如何去应对职场挑战。

共享人才APP的AI智能评测功能强大到足以从动力、决策方式、生活方式等关键要素,将人的职业性格类型划分为5大方向,并从职业性格、职业倾向两方面,评估你的性格优势和劣势,推荐最适合你的工作岗位,并且给出职业发展建议。

不仅如此,个人评测还可以测试出你在职场中为人处事和情绪控制能力如何;面对职场挫折和摆脱困境的能力如何;还能让你清晰明确的知道自己适合从事什么职业;发现一个更加真实的自己,从而找到真正适合自己工作的岗位。可以帮助遭遇瓶颈的人,百般纠结的人,该坚持什么、放弃什么、改进什么。

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