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人力资源(若干,6000-8000/月)
1、负责人力资源六大模块(人力资源规划、招聘与培训、薪酬体系建设、绩效考核体系运行、工资审核、劳动关系处理等)
2、协助总经理完成年度经营目标的考核、过程监督、督促绩效考核结果的运用等;
3、负责企管部正常运行管理等工作。
4、每月生产经营计划的拟定下达及考核工作。
5、每周工作考核“周清周结”管理运行工作。
6、月度经营分析相关会议的组织“月度评比工作”“月度绩效考核结果”等工作。
7、薪酬体系建设及晋升通道管理运行工作。
8、制度的拟定完善及组织实施考核管理等工作。
9、工资定额的完善与管理及工资审核工作。
10、外围行政事务的正产管理运行(部门负责人工作职责)
报名电话 18253395988 徐先生
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行政专员(1人,4200-4600元/月)
1、负责公司所有行政事务管理(食堂、宿舍、澡堂、厂区卫生、车辆管理等);
2、负责政府关系维护,安监、消防、环保、公路等政府部门工作配合;
3、负责公司水、电、网、电话费的缴纳;
4、领导安排的其他工作。
5、外围行政事务的协调及国家政策的对接等
岗位要求:
1、有至少一年以上制造业行政管理工作经验;
2、大专以上学历;
3、工作认真仔细善沟通,有责任心。
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门卫(3人,1500-2000/月)
1、负责来访人员及车辆的登记;
2、负责进出货物的核实;
3、负责夜间厂区巡逻;
4、能适应倒班,上12休24;
5、提供食宿;
6、年龄60岁以下;
7、交意外险。
福利待遇
餐饮补贴 节日福利 包住宿
联系方式
地址:城阳区国城路218号
电话:18253395988 徐先生
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